江西萬年青水泥股份有限公司

校園招聘公告

• 公司簡介

江西萬年青水泥股份有限公司是江西省屬國企江西省建材集團有限公司下屬重要子公司，公司是由始建于1958年的江西水泥廠作為獨家發(fā)起人，于1997年9月2日創(chuàng)立的江西省建材行業(yè)首家上市公司，是全國較早采用國產(chǎn)新型干法水泥工藝線的廠家，公司資產(chǎn)總額、銷售收入均達百億規(guī)模。

公司擁有全資控股子公司近70家，主要業(yè)務(wù)包括三大板塊：“水泥板塊”作為主營業(yè)務(wù)，水泥年產(chǎn)能達2860萬噸；“商砼板塊”支撐主業(yè)發(fā)展，商品混凝土年產(chǎn)能1895萬方；“新型綠色建材板塊”生產(chǎn)保溫及裝飾功能一體的節(jié)能環(huán)保建筑材料，以及水性環(huán)保材料等。

公司業(yè)務(wù)布局在江西省內(nèi)，主要分布在贛州、吉安、上饒、景德鎮(zhèn)、撫州、九江等區(qū)域，同時在福建福清設(shè)有基地。公司生產(chǎn)的“萬年青”牌系列硅酸鹽水泥廣泛用于國家大型重點工程建設(shè)，在華東地區(qū)擁有較高的品牌知名度及客戶認知度，受到了業(yè)主、工程設(shè)計者和建設(shè)者的廣泛好評。“萬年青”牌水泥產(chǎn)品獲“全國建材行業(yè)用戶滿意產(chǎn)品”、“江西名牌產(chǎn)品”等榮譽稱號。

為滿足公司的生產(chǎn)經(jīng)營需求，公司面向校園開展公開招聘，本次招聘崗位10個，招聘人數(shù)共計67人，人員分配到公司各生產(chǎn)基地。

• 招聘崗位

三、招聘流程及有關(guān)事項

• 報名。

1. 報名對象：2023屆應(yīng)屆畢業(yè)生。

2. 報名時間：本次校園招聘為2023春季招聘，報名截止到2023年4月8日24 時，逾期不再受理，往期通過招聘雙選會、招聘郵箱、招聘網(wǎng)站等渠道投遞并符合招聘條件的應(yīng)聘人員均可參與本次招聘。

3. 網(wǎng)上報名：應(yīng)聘者通過國聘網(wǎng)掃碼進行投遞。

• 資格審查。根據(jù)崗位要求對應(yīng)聘人員進行資格審查，審查合格者進入下一輪招聘程序。材料必須真實、準確、完整、有效。凡發(fā)現(xiàn)報名材料不實，取消應(yīng)聘資格。資格審查將貫穿招聘工作全過程。

（三） 面試。本次公開招聘采取半結(jié)構(gòu)化面試的形式。主要考察應(yīng)聘者的專業(yè)知識水平及反應(yīng)能力、邏輯思維能力和語言表達能力等，公司根據(jù)面試得分高低、個人就職意愿，確定考察人選。

（四）體檢。考察人選根據(jù)公司體檢要求，經(jīng)體檢合格后確定擬錄用人員名單。

（五）錄用。研究確定錄用人選后，公示無異議者，辦理入職手續(xù)或簽訂三方協(xié)議、安排在校生頂崗實習，待取得畢業(yè)證、學位證后，正式辦理入職手續(xù)。

四、薪酬福利

員工享有六險兩金（補充醫(yī)療保險、企業(yè)年金）、人才補貼、雙休、員工宿舍、餐補、高溫津貼、防寒費、節(jié)日補助、帶薪年假、健康體檢等福利。   

應(yīng)屆大學生畢業(yè)前，公司安排其實習，實習期內(nèi)公司定期組織考核評價，考評合格者將在畢業(yè)后與其簽訂勞動合同，實習期沖抵試用期。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系單位：人力資源部 

聯(lián)系人：郭女士

聯(lián)系電話：0791-88160929                 

聯(lián)系郵箱： hr@wnq.com.cn                  

聯(lián)系地址： 江西省南昌市高新區(qū)京東大道399號

附表：招聘二維碼